抖音代运营建议大家在做企业号之前先做好以下三不运营规划： 1、解决企业号的内容生态，即我们用什么样的内容来实现营销目标 我们主要将其归纳为三种形式：类人、虚拟和情感。

本文是由百草园教育培训创作，主要讲解的是抖音代运营之抖音企业号运营策略预计阅读时间2分钟，共计有528个文字，话不多说下面一起来了解一下百草园教育培训的介绍吧，希望可以帮助到大家！

抖音代运营建议大家在做企业号之前先做好以下三不运营规划：

1、解决企业号的内容生态，即我们用什么样的内容来实现营销目标

我们主要将其归纳为三种形式：类人、虚拟和情感。我们需要评估这三种内容中哪一种适合实现企业的营销目标。

2、要对整个账号进行整体规划

计划中要解决的问题包括要解决什么样的营销目标。营销目标主要有三种：曝光、口碑和转型。

3、确定营销规划

在确定了营销目标和内容形式后，内容如何在抖音中形成更好的沟通效果？

在制定高音企业计划之前，我们需要定义一个概念并使其拟人化。我们认为人格化是抖音企业运作中最关键的一步，因为人格化的内容能够有效地解决未来企业的营销目标，有效地实现内容形式，并进行有效的沟通是一个非常重要的核心部分。

通过抖音健全的数据，我们将在整个企业的早期规划中更加准确地进行人格化建设。拟人的准确性直接关系到拟人的总体内容和后期的操作效果。

具体来说，它包括四个步骤：

1、分析TA关注的KOL特征

通过这些数据，我们可以发现品牌目标TA密切关注的KOL在抖音。我们需要什么样的内容，这样的目标用户喜欢抖音，最好的参考是KOL。

2、分析品牌目标TA

以数据深度分析品牌抖音的目标群体，包括年龄、性别、地域、兴趣等。

3、通过优质内容输出，强化人设

在此基础上，通过不断的高品质内容，塑造品牌形象，丰富和强化品牌个性。

4、基于KOL特征，进行人格化品牌形象打造

首先，我们将深入分析KOL的年龄、性别、内容风格，找到最符合品牌基调的KOL原型，列出共同特征，通过共同特征找到与品牌紧密结合的形象。

个性化完成后，我们需要开始内容规划，也就是说，在什么样的内容上做抖音。

办公室笑话是大多数品牌正在制作的KOL的形式和内容。通过一两个人的出现，他们稳定地产生了一些喋喋不休的热点，用人的形象取代了品牌的形象。甚至有些品牌企业在内容中也使用品牌名称作为演员的名字，并通过这种形式将品牌与人物紧密地联系在一起。