乐捐是什么意思是什么公司让员工乐捐合法吗_办公常识

乐捐是什么意思是什么公司让员工乐捐合法吗

admin

2023-09-15 05:04:10

“乐捐”是个什么鬼？能作为惩罚员工的手段吗？

图片源自网络

职场上，每当我们在上班或在培训课上迟到的时候，不单自己心里发虚，有时候还得看主管紫茄子似耷拉的脸和同事异样的眼光，挨批总是免不了的，这还好说，毕竟自己理亏；可要是企业让你接受惩罚，掏腰包“乐捐”呢？

很尬尴是，这种现象普遍存在于中小企业和我们的职场生活。那么大家要问了："乐捐"到底是个什么鬼？能作为惩罚员工的手段吗？

答案是：不可以。

“乐捐”是个什么鬼？能作为惩罚员工的手段吗？

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咱就打破砂锅，从它的前世今生说起。“乐捐”，最早作为民俗的一种，是善男信女们用来向关帝庙捐款的，旨在表达对关二爷的的敬仰之情，或者是为了报答关二爷保佑的圣德而进行捐赠，俗称"添香油"、或"还愿"；转到今天，与时俱进了，摇身一变成了企业对员工进行变相罚款的一种雅称。

变法罚款，于法无据，换句话说就是违法，不管企业打着什么样的幌子。有人说，我乐捐是为了取之于民用之于民，不可以吗？不可以，因为你主体不适格。之前老卓在《以罚代管，最不可取的企业员工管理方式》：http://www.toutiao.com/i6394245567479808514/一文中已做过详细论述，在此不再赘述。

“乐捐”是个什么鬼？能作为惩罚员工的手段吗？

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由此可见，企业及其管理者只有在法律框架下，依据劳动法，《劳动合同法》，《工资支付规定》等法律法规对因劳动者的故意或过失主张赔偿经济损失责任，或使用绩效考核的方式来行使用工自主权。除此之外一切换汤不换药的变相罚款，都是违法，劳动者可通过正当途径维护自身合法权益。

老卓出品，首发于今日头条。

是个员工手段不可以企业关帝庙职场劳动者图片网络都是是为了雅称方式让你善男信女在此理亏为你砂锅

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