找过几份工作，待过几个公司，没有人不会经历几次HR的盘问。

那么，你遇到过哪些来自于HR的盘问呢？请在文后留言。

今天，我为你准备了HR夺命20问，快来看看你都经历过几个？

文末留下你的数字，不许耍赖！

1. 你为什么离开当前岗位？

建议：尽量以公司原因为主，别涉及个人原因，否则会让HR觉得你不踏实。

2. 你对我们公司了解多少？

建议：老实回答就行，了解就是了解，没了解就是没了解。

3. 你觉着一份工作最吸引你的地方在哪里？

建议：大家都希望你是慕名而来，并是为了施展才华的。直接回答来赚钱的要么你太二，要么这家公司太二。

4. 给我个录用你的理由？

建议：详细描述你之前工作中的数据，证明你能很有效的在这个岗位上发光发热，并做出贡献。

5. 请说说你的优势？

建议：HR最想听到的两个字是“坚持”！因为他们非常在意一个面试者能不能在公司干的长久。

6. 请你自我介绍一下？

建议：背熟自己的简历，根据时间线，历数自己的工作经验即可。如果有细节，可以在这个环节带上。

7. 你的家庭情况是？

建议：简单介绍自己的家庭情况即可，不可有隐瞒。

8. 你的爱好和特长是？

建议：别说自己没爱好特长，建议以户外爱好，体现个性的特长为主解答。

9. 你有崇拜的人吗？

建议：说行业中最出名的人即可，但一定要说明原因。

10. 你的座右铭是什么？

建议：别真的说自己的座右铭，体现职场特色即可，比如“既然选择，就要负责”。

11. 你有过失败的经历吗？

建议：别回答没有，可以说一些无关紧要的“失败”，比如自己晚上总是禁不住诱惑吃很多东西。

12. 如果我录用你，你打算怎么开展工作？

建议：不要说具体办法，直接说态度。比如先和领导同事多沟通以了解具体情况，并根据情况……

13. 如果与上级意见不一致，你该怎么办？

建议：听领导的话，但不盲从领导的话。坚持以正义和正确为准。

14. 你能为这家公司做什么？

建议：根据面试的岗位，投其所好。帮他们解决问题即可。

15. 你为什么选择我们公司？

建议：建议从行业、企业、岗位、个人四个角度回答，体现自己的工作态度即可。

16. 你之前没有这方面的经验，如何胜任这个岗位的工作？

建议：体现出自己学习力，同时可以谈谈自己对于岗位的理解。

17. 你希望你的上级是怎么样的？

建议：别的都可以不说，但一定要提出，希望上级能够让自己做出一番事情来。

18. 你希望的工作是怎么样的？

建议：具体说说你对工作的看法，以及自己以往工作中的一些细节即可。

19. 你上一家公司离职的原因是？

建议：别说真实原因，与第一点同。

20. 说说你的缺点？

建议：别说自己没有缺点，同十一项。

好了，记得留言，我看着你呐~