我们先来看什么是应届生呢？应届毕业生系指在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构)，并于当年毕业的学生。

这么一说大家是不是就明白了呢？应届毕业生就是指毕业当年的学生，毕业的学生有三年的择业期，如果择业期内没有找到工作，那就叫做择业期内未派遣。

应届毕业生签不签三方协议与能不能考公务员没有必然联系。无论签不签协议，当年毕业的考生都属于应届毕业生，但是签了三方协议的，就等同于你已经有了单位，如果你想报考公务员，那就需要你在面试前资格审查的时候提交单位同意报考证明信，只要经签协议单位的同意，你仍然可以考公务员。

毕业后没单位交过社保，无社保记录可以应届生身份报考公务员，签了三方协议不影响应届生身份。

应届生的定义，分两种：

1.2022届毕业生，是指参加国家统一招生的普通高校2022年应届毕业生(须经省级招办批准录取，入学时将人事及学籍档案关系转移到就读高校)。

2.择业期内的应届生（一般两年），是指国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生，未落实工作单位的，可按应届高校毕业生对待。

未落实工作单位，是指在报名及资格审查时，应聘人员未随用人单位参加职工养老保险；且其户口、档案、组织关系之一仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。

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应届生，主要用来指代大学毕业生。那么，应届生是否仅仅指大四或研三的学生呢？不是的。一般情况下，由国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为2年，部分地区延长为3年）未落实其工作单位、档案及党团关系，保留在原毕业学校或毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

通俗来说："从你拿毕业证起，到你下一届拿毕业证的这段时间都称应届毕业生!

应届毕业生分为以下两种：

1. 即将毕业但还没拿到毕业证，处于实习或待业状态的；

2. 已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间在择业期内。

一般在校招及公务员考试中会限定求职者必须为应届生。校招无非就是在学校投递简历，企业比较集中，不用在外边奔波，对其他方面没有影响；但想要参加公务员考试的童鞋一定要记住，在你考上或放弃考公务员之前，不要签订劳动合同，将自己的档案留在学校或者放在了人才市场，保留你的应届生身份！

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这里小吴老师就不搬运百度的答案了，其实考生所关注的“应届生”定义无非就是在报考的时候是否符合条件，简而言之：签过三方协议或缴纳过保险就不再是应届毕业生。在这里，小吴老师给大家举个简单例子，大家一看便知。

李冠男（化名），2018年7月1日全日制本科毕业生

小李是2018年的应届毕业生，如果参加的是2018年国家公务员考试（2017年年底笔试）及2018年多省联考（2018年4月笔试），那么无论是否签订三方协议，都算是2018年应届毕业生。并且，如果不签三方协议，不缴纳保险，那么在参加2019、2020年的国省考时，如果岗位要求是应届毕业生的，也可以报名，但如果要求是带年份的应届毕业生，如2019或2020年应届毕业生，则不可以报名。