
煤矿,建筑施工,危险化学品公司,民爆,电力,航运这些单位需要注册安全工程师。
注册安全工程师执业资格考试是由人事部和国家安全生产监督管理总局共同组织实施的一项职业资格准入制度的考试,每年在全国范围内举行一次,该考试为滚动考试,参加四个科目考试的人员必须在任意连续两个考试年度内通过全部应试科目,免试部分科目的人员必须在一个考试年度内通过应试科目的考试,方可取得《中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书》,该证书在全国范围内有效。
需要。按照国家最新的政策,建筑施工单位是需要注册安全工程师的,从业人员300人以上的建筑施工单位,应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师。安全工程师一种负责企业生产安全、排查事故隐患、调查生产安全事故、制定安全生产规章、培训从业人员等等的职业,工作性质就是处理与安全生产有关的一系列工作,并且制定一些规则。
国家人事部和国家安全生产监督管理局联合印发了《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》。其中第三条规定“国家对生产经营单位中安全生产管理、安全工程技术工作和为安全生产提供技术服务的中介机构的专业技术人员实行执业资格制度,纳入全国专业技术人员执业资格制度统一规划。”第五条规定“生产经营单位中安全生产管理、安全工程技术工作等岗位及为安全生产提供技术服务的中介机构,必须配备一定数量的注册安全工程师。”
注册安全工程师执业资格制度在我国刚刚起步,如何解决注册安全工程师的定位问题,如何提高注册安全工程师的地位和充分发挥注册安全工程师的作用,以及如何推进注册安全工程师执业资格制度,在现有法规和文件的基础上,还需要出台一系列的政策。本文仅就注册安全工程师的定位问题以及如何充分发挥注册安全工程师的作用进行了探讨。
注册安全工程师的聘用
根据《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》以及持有《中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书》人员的分类,注册安全工程师可受聘于以下岗位。
直接受聘于生产经营单位。注册安全工程师的工作重点应该是在作业现场,为生产一线的职工提供保障人身安全和身心健康的工作条件。因此,大部分注册安全工程师可直接受聘于生产经营单位,在所聘用生产经营单位安全生产管理或安全工程技术岗位工作。
受聘于为安全生产提供技术服务的中介机构。目前,为安全生产提供技术服务的中介机构有安全评价、安全生产检测检验、安全培训、职业安全健康管理体系认证、安全咨询等五类机构。
受聘于科研院所和高等院校等事业单位。国家安全生产监督管理总局提出了“科技兴安”战略,因此,部分注册安全工程师可受聘于科研院所和高等院校等事业单位,从事安全生产科学研究或教学等工作。
受聘于政府部门。部分省市成立了安全监察大队或安全执法大队,经政府部门授权,进行安全监察或安全执法。因此,有的注册安全工程师还可能受聘于政府部门进行安全监察或安全执法。
注册安全工程师的人数是根据安全生产管理人员总数来确定的。

安全监管总局令第11号《注册安全工程师管理规定》第六条规定:从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位,应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师;安全生产管理人员在7人以下的,至少配备1名。
前款规定以外的其他生产经营单位,应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务。

安全生产中介机构应当按照不少于安全生产专业服务人员30%的比例配备注册安全工程师。
生产经营单位和安全生产中介机构应当为本单位专业技术人员参加注册安全工程师执业资格考试以及注册安全工程师注册、继续教育提供便利。
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