文章目录

• 1、完善登录功能
• • 问题分析
  • 代码实现
• 2、新增员工
• • 需求分析
  • 数据模型
  • 代码开发
• 3、员工信息分页查询
• • 需求分析
  • 代码开发
• 4、启用/禁用员工账号
• • 需求分析
  • 代码开发
  • 代码修复
• 5、编辑员工信息
• • 需求分析
  • 代码开发

1、完善登录功能

问题分析

前面我们已经完成了后台系统的员工登录功能开发，但是还存在一个问题:用户如果不登录，直接访问系统首页面，照样可以正常访问。

这种设计并不合理，我们希望看到的效果应该是，只有登录成功后才可以访问系统中的页面，如果没有登录则跳转到登录页面。

那么，具体应该怎么实现呢?

答案就是使用过滤器或者拦截器，在过滤器或者拦截器中判断用户是否已经完成登录，如果没有登录则跳转到登录页面

代码实现

实现步骤:

• 创建自定义过滤器LoginCheckFilter

@WebFilter(filterName = "LoginCheckFilter",urlPatterns = "/*")
@Slf4j
public class LoginCheckFilter implements Filter {@Overridepublic void doFilter(ServletRequest servletRequest, ServletResponse servletResponse, FilterChain filterChain) throws IOException, ServletException {HttpServletRequest request=(HttpServletRequest) servletRequest;HttpServletResponse response=(HttpServletResponse) servletResponse;log.info("拦截到请求：{}",request.getRequestURI());filterChain.doFilter(request,response);}
}

• 在启动类上加入注解@ServletComponentScan

@Slf4j
@SpringBootApplication
@ServletComponentScan
public class ReggieApplication {public static void main(String[] args) {SpringApplication.run(ReggieApplication.class,args);log.info("项目启动成功！！！");}
}

• 完善过滤器的处理逻辑
  过滤器具体的处理逻辑如下:
  1、获取本次请求的URI
  2、判断本次请求是否需要处理
  3、如果不需要处理，则直接放行
  4、判断登录状态，如果已登录，则直接放行
  5、如果未登录则返回未登录结果
  

/*** @ClassName: LoginCheckFilter* @Description: 检查用户是否已经完成登录*/
@WebFilter(filterName = "LoginCheckFilter",urlPatterns = "/*")
@Slf4j
public class LoginCheckFilter implements Filter {//路径匹配器，支持通配符public static final AntPathMatcher PATH_MATCHER=new AntPathMatcher();@Overridepublic void doFilter(ServletRequest servletRequest, ServletResponse servletResponse, FilterChain filterChain) throws IOException, ServletException {HttpServletRequest request=(HttpServletRequest) servletRequest;HttpServletResponse response=(HttpServletResponse) servletResponse;//        1、获取本次请求的URIString requestURI = request.getRequestURI();log.info("拦截到请求：{}",requestURI);//        定义不需要处理的请求路径String[] urls=new String[]{"/employee/login","/employee/logout","/backend/**","/front/**"};
//        2、判断本次请求是否需要处理boolean check = check(urls, requestURI);
//        3、如果不需要处理，则直接放行if(check){log.info("本次请求{}不需要处理",requestURI);filterChain.doFilter(request,response);return;}
//        4、判断登录状态，如果已登录，则直接放行if(request.getSession().getAttribute("employee")!=null){log.info("用户已登录，用户id为：{}",request.getSession().getAttribute("employee"));filterChain.doFilter(request,response);return;}log.info("用户未登录");
//        5、如果未登录则返回未登录结果,通过输出流向客户端页面响应数据response.getWriter().write(JSON.toJSONString(R.error("NOTLOGIN")));return;}//路径匹配，检查本次请求是否需要放行public boolean check(String[] urls,String requestURI){for (String url : urls) {boolean match = PATH_MATCHER.match(url, requestURI);if(match==true){return true;}}return  false;}
}

2、新增员工

需求分析

后台系统中可以管理员工信息，通过新增员工来添加后台系统用户。点击 添加员工 按钮跳转到新增页面，如下:

数据模型

新增员工，其实就是将我们新增页面录入的员工数据插入到employee表。需要注意，employee表中对username字段加入了唯一约束，因为username是员工的登录账号，必须是唯一的

代码开发

在开发代码之前，需要梳理一下整个程序的执行过程:

• 页面发送ajax请求，将新增员工页面中输入的数据以json的形式提交到服务端
• 服务端Controller接收页面提交的数据并调用Service将数据进行保存
• Service调用Mapper操作数据库，保存数据
  

    //新增员工@PostMappingpublic R save(HttpServletRequest request, @RequestBody Employee employee){log.info("新增员工，员工信息：{}",employee.toString());//设置初始密码，需要进行md5加密处理employee.setPassword(DigestUtils.md5DigestAsHex("123456".getBytes()));employee.setCreateTime(LocalDateTime.now());employee.setUpdateTime(LocalDateTime.now());Long empId = (Long) request.getSession().getAttribute("employee");employee.setCreateUser(empId);employee.setUpdateUser(empId);employeeService.save(employee);return R.success("新增员工成功");}

前面的程序还存在一个问题，就是当我们在新增员工时输入的账号已经存在，由于employee表中对该字段加入了唯一约束，此时程序会抛出异常:
java.sql.SQLIntegrityConstraintViolationException: Duplicate entry ‘heniang’ for key ‘idx_username’

此时需要我们的程序进行异常捕获，通常有两种处理方式:

1、在Controller方法中加入try.catch进行异常捕获

2、使用异常处理器进行全局异常捕获

@ControllerAdvice(annotations = {RestController.class, Controller.class})
@ResponseBody
@Slf4j
public class GlobalExceptionHandler {//进行异常处理方法@ExceptionHandler(SQLIntegrityConstraintViolationException.class)public R exceptionHandler(SQLIntegrityConstraintViolationException ex){log.error(ex.getMessage());if(ex.getMessage().contains("Duplicate entry")){String[] split = ex.getMessage().split(" ");String msg=split[2]+"已存在";return R.error(msg);}return R.error("未知错误");}
}

总结

1、根据产品原型明确业务需求

2、重点分析数据的流转过程和数据格式

3、通过debug断点调试跟踪程序执行过程

3、员工信息分页查询

需求分析

系统中的员工很多的时候，如果在一个页面中全部展示出来会显得比较乱，不便于查看，所以一般的系统中都会以分页的方式来展示列表数据。

代码开发

在开发代码之前，需要梳理一下整个程序的执行过程:

• 页面发送ajax请求，将分页查询参数(page.pageSize、name)提交到服务端
• 服务端Controller接收页面提交的数据并调用Service查询数据
• Service调用Mapper操作数据库，查询分页数据
• Controller将查询到的分页数据响应给页面
• 页面接收到分页数据并通过ElementUI的Table组件展示到页面上

配置MP分页插件

@Configuration
public class MybatisPlusConfig {@Beanpublic MybatisPlusInterceptor mybatisPlusInterceptor(){MybatisPlusInterceptor mybatisPlusInterceptor = new MybatisPlusInterceptor();mybatisPlusInterceptor.addInnerInterceptor(new PaginationInnerInterceptor());return  mybatisPlusInterceptor;}
}

员工信息分页查询

@GetMapping("/page")
public R page(int page, int pageSize, String name) {log.info("page={},pageSize={},name={}", page, pageSize, name);//构造分页构造器Page pageInfo=new Page(page,pageSize);//构造条件构造器LambdaQueryWrapper queryWrapper=new LambdaQueryWrapper();//添加过滤条件queryWrapper.like(!StringUtils.isEmpty(name),Employee::getName,name);//添加排序条件queryWrapper.orderByDesc(Employee::getUpdateTime);//执行查询employeeService.page(pageInfo,queryWrapper);return R.success(pageInfo);
}

功能测试

4、启用/禁用员工账号

需求分析

在员工管理列表页面，可以对某个员工账号进行启用或者禁用操作。账号禁用的员工不能登录系统，启用后的员工可以正常登录。

需要注意，只有管理员（admin用户）可以对其他普通用户进行启用、禁用操作，所以普通用户登录系统后启用、禁用按钮不显示。

代码开发

页面中是怎么做到只有管理员admin能够看到启用、禁用按钮的？

在开发代码之前，需要梳理一下整个程序的执行过程:

1、页面发送ajax请求，将参数(id、 status)提交到服务端

2、服务端Controller接收页面提交的数据并调用Service更新数据

3、Service调用Mapper操作数据库

页面中的ajax请求是如何发送的？

根据id修改员工信息

@PutMapping
public R update(HttpServletRequest request,@RequestBody Employee employee){log.info(employee.toString());Long empId = (Long) request.getSession().getAttribute("employee");employee.setUpdateTime(LocalDateTime.now());employee.setUpdateUser(empId);employeeService.updateById(employee);return R.success("员工信息修改成功");
}

测试过程中没有报错，但是功能并没有实现，查看数据库中的数据也没有变化。观察控制台输出的SQL:

SQL执行的结果是更新的数据行数为0，仔细观察id的值，和数据库中对应记录的id值并不相同

代码修复

通过观察控制台输出的SQL发现页面传递过来的员工id的值和数据库中的id值不一致，这是怎么回事呢?

分页查询时服务端响应给页面的数据中id的值为19位数字，类型为long

页面中js处理long型数字只能精确到前16位，所以最终通过ajax请求提交给服务端的时候id就改变了

前面我们已经发现了问题的原因，即js对long型数据进行处理时丢失精度，导致提交的id和数据库中的id不一致。

如何解决这个问题?

我们可以在服务端给页面响应json数据时进行处理，将long型数据统一转为String字符串。

具体实现步骤:

1) 提供对象转换器JacksonobjectMapper，基于Jackson进行Java对象到json数据的转换

/*** 对象映射器:基于jackson将Java对象转为json，或者将json转为Java对象* 将JSON解析为Java对象的过程称为 [从JSON反序列化Java对象]* 从Java对象生成JSON的过程称为 [序列化Java对象到JSON]*/
public class JacksonObjectMapper extends ObjectMapper {public static final String DEFAULT_DATE_FORMAT = "yyyy-MM-dd";public static final String DEFAULT_DATE_TIME_FORMAT = "yyyy-MM-dd HH:mm:ss";public static final String DEFAULT_TIME_FORMAT = "HH:mm:ss";public JacksonObjectMapper() {super();//收到未知属性时不报异常this.configure(FAIL_ON_UNKNOWN_PROPERTIES, false);//反序列化时，属性不存在的兼容处理this.getDeserializationConfig().withoutFeatures(DeserializationFeature.FAIL_ON_UNKNOWN_PROPERTIES);SimpleModule simpleModule = new SimpleModule().addDeserializer(LocalDateTime.class, new LocalDateTimeDeserializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_DATE_TIME_FORMAT))).addDeserializer(LocalDate.class, new LocalDateDeserializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_DATE_FORMAT))).addDeserializer(LocalTime.class, new LocalTimeDeserializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_TIME_FORMAT))).addSerializer(BigInteger.class, ToStringSerializer.instance).addSerializer(Long.class, ToStringSerializer.instance).addSerializer(LocalDateTime.class, new LocalDateTimeSerializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_DATE_TIME_FORMAT))).addSerializer(LocalDate.class, new LocalDateSerializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_DATE_FORMAT))).addSerializer(LocalTime.class, new LocalTimeSerializer(DateTimeFormatter.ofPattern(DEFAULT_TIME_FORMAT)));//注册功能模块 例如，可以添加自定义序列化器和反序列化器this.registerModule(simpleModule);}
}

2) 在WebMvcConfig配置类中扩展Spring mvc的消息转换器，在此消息转换器中使用提供的对象转换器进行Java对象到json数据的转换

@Override
protected void extendMessageConverters(List> converters) {//创建消息转换器MappingJackson2HttpMessageConverter messageConverter = new MappingJackson2HttpMessageConverter();//设置对象转换器，底层使用Jackson将Java转换为jsonmessageConverter.setObjectMapper(new JacksonObjectMapper());//将上面的消息转换器对象追加到mvc框架的转换器集合中converters.add(0,messageConverter);super.extendMessageConverters(converters);
}

5、编辑员工信息

需求分析

在员工管理列表页面点击编辑按钮，跳转到编辑页面，在编辑页面回显员工信息并进行修改，最后点击保存按钮完成编辑操作

代码开发

在开发代码之前需要梳理一下操作过程和对应的程序的执行流程:

1、点击编辑按钮时，页面跳转到add.html，并在url中携带参数[员工id]

2、在add.html页面获取url中的参数[员工id]

3、发送ajax请求，请求服务端，同时提交员工id参数

4、服务端接收请求，根据员工id查询员工信息，将员工信息以json形式响应给页面

//根据id查询员工信息
@GetMapping("/{id}")
public R getById(@PathVariable String id){log.info("根据id查对象");Employee emp = employeeService.getById(id);if(emp!=null){return R.success(emp);}return R.error("没有查询到该用户信息");
}

5、页面接收服务端响应的json数据，通过VUE的数据绑定进行员工信息回显

6、点击保存按钮，发送ajax请求，将页面中的员工信息以json方式提交给服务端

7、服务端接收员工信息，并进行处理，完成后给页面响应

8、页面接收到服务端响应信息后进行相应处理

注意:add.html页面为公共页面，新增员工和编辑员工都是在此页面操作，所以该代码部分与之前添加员工代码对应，不需要重写。